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Decreto dignità, molti e fondati i dubbi delle imprese: Confindustria Toscana Nord mobilita gli esperti

MarcelloGozzi

L'etichetta Decreto dignità è rimasta anche dopo la conversione in legge, avvenuta ad agosto; sono rimaste, e si sono anzi rafforzate, anche perplessità e contrarietà delle imprese nei confronti di un provvedimento che viene percepito come un irrigidimento ingiustificato ai danni delle imprese stesse e anche dei lavoratori

"Le domande più ricorrenti rivolte ai nostri uffici riguardano i vincoli per le assunzioni a termine e il lavoro in somministrazione - spiega il direttore di Confindustria Toscana Nord Marcello Gozzi -. Molte imprese temono, giustamente, di compiere azioni che possano esporle a problemi ed esborsi. E va detto che con questa legge problemi potenziali ci sono sempre quando si danno le condizioni per dover esprimere le causali dell'assunzione a termine, cioè quando questa avviene per la seconda volta, o successive,dopo un massimo di 12 mesie quandoil rapporto a tempo determinato viene prorogato oltrequesto termine.
 
In pratica,salvo che per motivi sostitutivi,lo strumento del contratto a termine potrà essere utilizzatodalle imprese senza correre rischi per soli 12 mesi e non più 36 come in precedenza. La legge indicainfattile causali da dichiarare in termini così vaghi eimprecisi da prestarsi con estrema facilità a contestazioni e ricorsi. 
 
L'effetto finale è che persone che con la prima assunzione avevano cominciato a formarsi una professionalità rischiano di non venire più richiamate perché le aziende, comprensibilmente, non vogliono correre rischi di contenzioso. Così entrambe le parti perdono i benefici dell'esperienza acquisita con il primo periodo di lavoro. Per tacere del fatto che una seconda assunzione a termine della stessa persona impone anche oneri aggiuntivi il cui calcolo non è del tutto chiaro. Si è creato insomma un meccanismo perverso di cui non si avvantaggia nessuno."
 

Gli uffici di Confindustria Toscana Nord offrono quotidianamente consulenza ai soci per districarsi fra questa complessa materia ma, data l'importanza del tema, sono stati organizzati anche incontri di approfondimento con due esperti di diritto del lavoro di livello nazionale, i professoriOronzo MazzottaeArturo Maresca. I due docenti incontreranno le imprese rispettivamente il 4 ottobre nella sede di Lucca (ore 14.30) e l'8 ottobre nelle sedi di Prato (ore 9.30) e Pistoia (ore 14.30).

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